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Tony Parker Adéquat Academy

l'employabilité au cœur du projet éducatif

Notre mission ? Accompagner les jeunes dans la création de leur projet de vie en s’appuyant sur leur passion !

Mais comment accompagner les jeunes d’aujourd’hui aux métiers de demain alors que 85% des emplois de 2030 n’existent pas encore* ?

C’est pour répondre à cette question que l’Academy a construit son programme, où l’éducation est synonyme d’apprentissage.

“Notre volonté est que chaque Académicien(ne) développe un état d’esprit agile et une capacité d’adaptation aux évolutions.”

* étude publiée par Dell et l’Institut pour le futur

Programmation
annuelle

La programmation rythme et enrichit l’année des Académicien(ne)s, tout en s’appuyant sur l’équilibre essentiel entre passion et formation.

Accompagnement professionnel

Rendre les élèves et étudiants acteurs de leur projet pour développer l’acquisition de compétences clés

Découverte du monde de l’entreprise

Inspirer et favoriser la découverte professionnelle, faciliter et booster l'employabilité

Ouverture sur le monde et engagement citoyen

Ouvrir les jeunes sur le monde pour qu’ils deviennent des citoyens responsables

Un programme professionnel enrichi

L’accompagnement professionnel est individualisé et se traduit par des rendez-vous réguliers, en one-to-one ou en petit groupe, en s’appuyant sur un réseau d’entreprises partenaires investies dans la transmission. 

“Accompagner signifie « être avec », « aller vers ». C’est guider, appuyer, soutenir ou encore aider. Il ne s’agit pas d’imposer une façon d’agir aux personnes accompagnées, mais plutôt de leur donner, de manière personnalisée, appui et conseils dans la construction et la gestion de leur parcours.”

Suivi de projet professionnel

Les jeunes réfléchissent très tôt à leur projet individuel en arrivant à l’Academy où l’accompagnement est global grâce aux liens permanents entre les encadrants sportifs et les encadrants scolaires. La programmation annuelle est complétée d’un suivi individualisé du projet :  accompagnement par une coach professionnelle, préparation Parcoursup, suivi par le coordinateur de formation…

Ateliers de professionnalisation Adéquat

Chaque mois, des modules de professionnalisation sont organisés pour les Académiciens en lien avec notre partenaire namer et co-fondateur, le Groupe Adéquat. Ces ateliers, les “Workshops Adéquat”, sont conçus pour booster l’employabilité des étudiants.

  • Qui suis-je aujourd’hui et qui pourrais-je être demain ?
  • Comment marquer des points et me différencier sur le marché du travail ?
  • Comment jouer mon meilleur match en entretien ?
  • Comment décoder mon futur contrat ? 
  • Comment gérer ma présence en ligne ? 
  • La marque employeur des entreprises
  • Témoignage : “Comment mon plan B est devenu ma réussite ?” 
  • Témoignage : “Je crée mon entreprise : les réalités d’un entrepreneur”

Le réseau de partenaires

La Tony Parker Adéquat Academy développe des partenariats avec des entreprises régionales, nationales et internationales, qui s’impliquent dans les différents événements organisés. Ces entreprises sont également disponibles pour des conseils, journées de découverte, mini-stages d’observation ou des stages d’une durée plus longue selon le niveau de formation.

L'agence Adéquat intégrée

Le Groupe Adéquat, partenaire majeur de la Tony Parker Adéquat Academy, a ouvert une agence au cœur même du campus. Les équipes sont ainsi à disposition en cas de questions liées à l’emploi, et proposent à nos Académicien(ne)s majeur(e)s des missions rémunérées pour acquérir de premières expériences professionnelles.

L’agence étant installée dans la « Work zone”, elle est accessible au quotidien et matérialise le décloisonnement volontaire entre scolarité et employabilité. 

« Ne demandez plus à vos enfants ce qu’ils veulent faire quand ils seront grands, demandez-leur quel chemin ils veulent emprunter pour grandir. »

À la découverte du monde de l'entreprise

Notre mission ? Accompagner les jeunes dans la création de leur projet de vie en s’appuyant sur leur passion !

Mais comment accompagner les jeunes d’aujourd’hui aux métiers de demain alors que 85% des emplois de 2030 n’existent pas encore* ?

C’est pour répondre à cette question que l’Academy a construit son programme, où l’éducation est synonyme d’apprentissage.

“Notre volonté est que chaque Académicien(ne) développe un état d’esprit agile et une capacité d’adaptation aux évolutions.”

* étude publiée par Dell et l’Institut pour le futur

Visites en
entreprise

Caserne de pompiers, club sportif professionnel, laboratoire d’ingénierie tissulaire, agence spécialisée dans le recrutement… Les entreprises visitées tout au long de l’année sont multiples pour permettre des découvertes d’univers et métiers parfois méconnus.

Durant ces visites, les Académicien(ne)s se familiarisent et vivent au cœur du quotidien de start-ups, TPE, PME ou grands groupes !

Logo Olympique Lyonnais
Logo sapeurs pompiers
Logo CCI Lyon
Logo groupe Adéquat
Logo LDLC
Logo Episkin

Forum "mon job de demain"

Organisé sur le campus spécifiquement pour les Académicien(ne)s, le forum “Mon job de demain” a pour objectif de rendre les jeunes acteurs de leur parcours.

Thématiques possibles :

  • Soigner, aider, protéger
  • Créer, communiquer, divertir
  • Construire, organiser, transporter
  • Décider, défendre, recruter
  • Vendre, gérer, optimiser
  • Enseigner, explorer, entreprendre

 

Des échanges concrets et interactifs, des mises en situation, des ateliers d’initiation… Ce forum à taille humaine permet la découverte d’entreprises, de métiers et de domaines d’activités divers et variés, et crée un cadre facilitateur d’échanges avec les professionnels présents.

Logo Allianz
Logo armée de l'air et de l'espace
Logo Police nationale
Logo L'Oréal
Logo La fabrique du sport
Logo CCI Auvergne Rhône-Alpes

Rencontres inspirantes

Qui n’a jamais rêvé de pouvoir interroger une Ministre, un chanteur, un sportif professionnel ou un chef d’entreprise sur son parcours, ses expériences, son quotidien ?

Le cycle de conférence « Paroles de Passionnés » permet aux Académicien(ne)s de vivre ces échanges privilégiés avec une personnalité inspirante venue partager son expérience et son parcours, et les clés qui ont permis sa réussite.

Nous accueillons une diversité de profils issus du monde sportif ou culturel, de la sphère politique et du monde de l’entreprise tels que Jean-Michel AULAS, Michael PETERS, Helena CIAK, Olivier KLEIN, Laurent DE LA CLERGERIE, Elisabeth MORENO, Matt POKORA..

Certain(e)s Académicien(ne)s volontaires et membres des Clubs étudiants participent à la préparation et à l’animation de ces rencontres : une expérience supplémentaire pour renforcer sa motivation et sa curiosité, développer sa confiance en soi et son aisance à l’oral.

Une ouverture sur le monde et un engagement citoyen

Vous l’aurez compris, la passion est au cœur du quotidien des Académicien(ne)s. Mais il est également nécessaire de vous faire découvrir et de continuer de nourrir d’autres centres d’intérêts !

C’est pourquoi nous avons mis en place des clubs étudiants pour découvrir, développer et acquérir de nouvelles compétences transférables dans vos futurs métiers !

Les clubs étudiants
2023-2024

Les actions sont mises en place en lien avec la thématique du club étudiant choisi. La création de projets rythme ainsi la vie de l’Academy, au gré des événements, collectes ou animations organisés par chaque club.

Club numérique
Exemple d’actions à la Tony Parker Adequat Academy
- En partenariat avec TUMO Lyon, dispositif d'Auvergne Rhône-Alpes Orientation, centre extrascolaire de création numérique
- Découvrir et s'initier aux différents métiers du domaine du numérique
- Développer la créativité des jeunes et les initier à la création numérique

Club média
Exemple d’actions à la Tony Parker Adequat Academy
- Présenter les différentes formes de médias, les types de communication
- Mettre en lumière les subtilités entre journalisme et communication
- Organiser et mener des interviews journalistiques

Club citoyen

S’engager pour des causes sociales ou environnementales

Exemple d’actions à la Tony Parker Adequat Academy
- Sensibiliser et inciter les jeunes à s'impliquer dans des causes sociales et
environnementales
- Développement du podcast « Parallèle 2024 » qui favorise la rencontre entre de jeunes athlètes et des sportifs de haut niveau porteurs d'un handicap

Club expression orale
Exemple d’actions à la Tony Parker Adequat Academy
- Préparer les Académicien(ne)s à l'art du discours public
- Les initier à l'univers de l'éloquence
- Travailler les différentes postures à adopter en fonction du discours

Club entrepreneuriat
Exemple d’actions à la Tony Parker Adequat Academy
- Stimuler l'esprit entrepreneurial des Académicien(ne)s
- Développer des compétences et les préparer à relever les défis du monde
 professionnel
- Apprendre aux côtés d'entrepreneurs venus partager leurs expériences

Club photo
Exemple d’actions à la Tony Parker Adequat Academy
- Développer la sensibilité visuelle et la créativité des Académicien(ne)s
- Apprendre les différentes techniques de prises de vue et s'initier aux
différents types d'appareils photos

Club échecs

Découvrir et cultiver la pratique des Échecs

Exemple d’actions à la Tony Parker Adequat Academy
- Mettre en évidence les similitudes existantes entre les échecs et le basket
- Développer des compétences indispensables: concentration, anticipation, lecture de jeu...
- Cultiver des qualités mentales et stratégiques

Club événementiel

Découvrir les coulisses de l’organisation d’événements

Exemple d’actions à la Tony Parker Adequat Academy
- Impliquer les Académicien(ne)s dans la vie de l'Academy
- Découvrir un métier de manière ludique et originale
- Développer la créativité et l'organisation des jeunes

PROFITEZ DES INTERVENTIONS THEMATIQUES

Différentes interventions spécifiques ont lieu durant l’année afin de nourrir certaines qualités comme l’empathie, l’ouverture à la différence, l’esprit entrepreneurial, l’esprit d’initiative, etc. 

  • Journée de sensibilisation au handicap avec Talentéo
  • Animation d’une “Fresque du climat” par EDF
  • Formation organisée par la Fondation des femmes, en lien avec le Groupe L’Oréal, pour sensibiliser au harcèlement, et plus particulièrement à l’attitude à avoir face au harcèlement de rue
  • Interventions d’anciens sportifs de Haut Niveau ayant créé leur entreprise
Logo TPAA

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